Studio Vaiotec Srl Ing. Vavassori Giorgio Ing. Ioli Pierluigi
in Ingegneri / Ingegneria industriale e civile
Esperto in Ingegneria meccanica
Lo Studio VAIOTEC fondato nel 1998 si è strutturato nel tempo per offrire un servizio multidisciplinare nella progettazione impiantistica integrata nei settori civili industriale terziario. Si occupa di Prevenzioni incendi, consulenza energetica.
25124 Brescia (BS)Lascia la tua recensione!
Ing. Dennis Campagna
in Ingegneri / Ingegneria Civile e Ambientale
Esperto in Ingegneria edile e architettonica
33170 Pordenone (PN)Lascia la tua recensione!
ING. SPELLINI ALBERTO
in Ingegneri / Ingegneria Civile e Ambientale
Esperto in Ingegneria civile delle costruzioni
consulenza energetica e progettzione impianti tecnologici
37069 Villafranca di Verona (VR)Lascia la tua recensione!
Danni Derivanti da Immobili e l’opportunità di munirsi di una Polizza
da Avv. Gianluca Abate il
L'art. 2051 c.c. stabilisce la responsabilità del custode per danni causati da immobili. Il custode deve risarcire a meno che non provi caso fortuito o forza maggiore.... Continua a leggere
Le azioni a tutela della proprietà
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Le azioni a tutela della proprietà vengono dette azioni petitorie e sono regolamentate e descritte all'interno del Codice Civile.... Continua a leggere
Donne e la c.d. ‘violenza di genere’: un fenomeno da sconfiggere
da Studio Marinelli & Partners - AVV. PHD ROBERTO PUSCEDDU il
‘violenza di genere’: si tratta della violenza esercitata contro le donne e consiste in ogni atto di violenza fondata sul genere che provochi un danno o una sofferenza.... Continua a leggere
Sequestro giudiziario: cos'è e come funziona
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Il Mobbing, cos'è e quando costituisce reato
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Per “mobbing” si intende un insieme di comportamenti aggressivi e persecutori posti in essere sul luogo di lavoro, al fine di emarginare la persona che ne è vittima.... Continua a leggere
La PROVA
da Anastasia Fiorio il
Che cos'è il periodo di prova e perchè devo sottoscrivere il PATTO di PROVA.... Continua a leggere
Licenziamento per scarso rendimento
da Contestazione disciplinare e licenziamento per scarso rendimento. il
Inadempimento del dipendente: dalla contestazione al licenziamento.... Continua a leggere